1) wykształcenie wyższe – zgodne z art. 122, 123 ustawy z dnia 12 marca 2004r. o pomocy społecznej (tj. Dz. U. 2008r. Nr 115, poz. 728 ze zm.),
2) specjalizacja z zakresu organizacji pomocy społecznej,
3) co najmniej trzyletni staż pracy w pomocy społecznej,
4) pełna zdolność do czynności prawnych o korzystanie z pełni praw publicznych,
5) obywatelstwo polskie,
6) niekaralność za przestępstwo umyślne lub przestępstwo skarbowe umyślne,
7) nieposzlakowana opinia,

1) doświadczenie w kierowaniu jednostką organizacyjną,
2) doświadczenie w pracy z osobami niepełnosprawnymi intelektualnie,
3) umiejętność zarządzania zasobami ludzkimi,
4) umiejętności wychowawcze, odpowiednie przygotowanie pedagogiczne,
5) umiejętność sprawnej i efektywnej organizacji pracy,
6) inicjatywa i operatywność,
7) komunikatywność i umiejętność negocjacji.

Kierowanie powiatową jednostką organizacyjną Powiatowy Środowiskowy Dom Samopomocy w Nowym Mieście Lubawskim.

1) list motywacyjny,
2) kwestionariusz osobowy ze zdjęciem,
3) CV z informacjami o wykształceniu i opisem dotychczasowego przebiegu pracy zawodowej,
4) oświadczenie o niekaralności za umyślne przestępstwo ściągane z oskarżenia publicznego i umyślne przestępstwo skarbowe,
5) oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych,
6) kopie świadectw pracy z dotychczasowych miejsc pracy,
7) kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i dodatkowe kwalifikacje,
8) referencje,
9) kopia dowodu osobistego,
10) koncepcja funkcjonowania jednostki – Powiatowy Środowiskowy Dom Samopomocy.

Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście w siedzibie starostwa, lub pocztą na adres starostwa z dopiskiem: „Dotyczy naboru na stanowisko kierownika Powiatowego Środowiskowego Domu Samopomocy” w terminie do dnia 16 października 2009r.
Aplikacje, które wpłyną do starostwa po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
Dokumenty powinny być opatrzone klauzulą: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926 z późn. zm.).

Informacja o wyniku naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej http://test.systemdobip.pl/powiat_nowomiejski/ oraz tablicy informacyjnej w budynku Starostwa Powiatowego przy ul. Rynek 1, 13-300 Nowe Miasto Lubawskie.

Starostwo Powiatowe w Nowym Mieście Lubawskim, ul. Rynek 1, 13-300 Nowe Miasto Lubawskie, pokój nr 16 (sekretariat Starosty Nowomiejskiego).

a) kandydat wyłoniony w drodze naboru, przed zawarciem umowy o pracę, zobowiązany jest przedłożyć zaświadczenie o niekaralności z Krajowego Rejestru Karnego,
b) wymiar czasu pracy pełny etat,
c) umowa o pracę z wyłonionym kandydatem (podejmującym po raz pierwszy pracę na stanowisku urzędniczym) zostaje zawarta na czas określony 6 miesięcy, w trakcie której zostaje przeprowadzona służba przygotowawcza. Po pozytywnym zdaniu egzaminu kończącego służbę przygotowawczą zostaje zawarta umowa na czas nieokreślony,
d) zawarcie umowy o pracę w wyłonionym kandydatem (spełniającym kryteria art. 16 ust. 3 ustawy z dnia 21. 11. 2008 r. o pracownikach samorządowych, może poprzedzić umowa o pracę na okres próbny nie przekraczający 3 miesięcy. Warunki zawarcia kolejnej umowy regulują przepisy ustawy Kodeksu pracy.
Informacja:
Kwestionariusz osobowy i formularze oświadczeń znajdują się TUTAJ