ˆ
Zmiana wielkości treści
Zmiana kontrastu serwisu
WyłączWłącz skróty klawiatury
Zmień interlinię
Przejdź do strony głównej

Biuletyn Informacji Publicznej

Starostwo Powiatowe w Nowym Mieście Lubawskim
  • Logo Biuletynu Informacji Publicznej
  • Godło Rzeczpospolitej Polskiej
ˆ

Ekran szczegółów informacji

Pobierz dane XMLAkt prawny: XXV/227/2012Drukuj informacjęAkt prawny: XXV/227/2012

Szczegóły informacji

XXV/227/2012

Rodzaj: Nieokreślony

Status: Obowiązujący

Sesja: XXV/2012

Kadencja: IV kadencja

Data wejścia w życie: Uchwała wchodzi w życie po upływie 14 dni od ogłoszenia w Dzienniku Urzędowym Województwa Warmińsko – Mazurskiego w Olsztynie

Data podjęcia/podpisania: 2012-07-26

Data rozpoczęcia obowiązywania: 2012-07-26

Tytuł aktu:

w sprawie zmiany uchwały nr XIV/219/2012 Rady Powiatu w Nowym Mieście Lubawskim z dnia 28 czerwca 2012 roku w sprawie zasad udzielania i rozmiaru obniżek tygodniowego obowiązkowego wymiaru godzin dla nauczycieli, którym powierzono stanowiska kierownicze w szkołach i placówkach oraz zasad zwalniania ich od obowiązku realizacji tygodniowego obowiązkowego wymiaru zajęć dydaktycznych, wychowawczych i opiekuńczych

Załączniki

Rejestr zmian

Podmiot udostępniający informację:
Podmiot udostępniający informację:
Starostwo Powiatowe w Nowym Mieście Lubawskim
Osoba, która wytworzyła informację:
Osoba, która wytworzyla informację:
Rada Powiatu
Data wytworzenia informacji:
Data wytworzenia informacji:
2012-08-01
Osoba, która odpowiada za treść:
Osoba, która odpowiada za treść:
Rada Powiatu
Data wprowadzenia do BIP
Data wprowadzenia do BIP
2012-08-01 12:08:25
Wprowadził informację do BIP:
Wprowadził informację do BIP:
Krzysztof Andrzejczak
Data udostępnienia informacji:
Data udostępnienia informacji:
2012-08-01 12:09:15
Osoba, która zmieniła informację:
Osoba, która zmieniła informację:
Krzysztof Andrzejczak
Data ostatniej zmiany:
Data ostatniej zmiany:
2012-08-01 12:09:15
Artykuł był wyświetlony:
Artykuł był wyświetlony:
611 raz(y)
Zobacz pełną listę zmian czytanej informacji »
« powrót do poprzedniej strony