Ekran szczegółów informacji
Szczegóły informacji
102/505/2017
Niniejszy dokument jest wersją archiwalną.
Rodzaj: Uchwała
Status: Obowiązujący
Sesja: 102/2017
Kadencja: V kadencja
Data wejścia w życie: 2017-04-20
Data podjęcia/podpisania: 2017-04-20
Data rozpoczęcia obowiązywania: 2017-04-20
Tytuł aktu:
w sprawie ustalenia szczegółowych warunków pracy i płacy p.o. Dyrektora Powiatowego Centrum Rozwoju Edukacji w Nowym Mieście Lubawskim
Na podstawie:
Na podstawie art. 5 ust. 7 pkt 5 w związku z art. 5 c pkt 2 ustawy z dnia 7 września 1991 r. o systemie oświaty (tj. Dz.U. z 2016 r., poz. 1943 ze zm.), art. 32 ust. 2 pkt 2 ustawy z dnia 5 czerwca 1998 r. o samorządzie powiatowym (tj. z 2016 r., poz. 814 ze zm.) w związku z § 10 ust.1, § 11 ust. 2 i 6 oraz § 13 ust. 4 pkt 5 uchwały Rady Powiatu w Nowym Mieście Lubawskim Nr IX/88/2015 z dnia 25 czerwca 2015 r. w sprawie uchwalenia regulaminu wynagradzania nauczycieli zatrudnionych w szkołach i placówkach oświatowych prowadzonych przez Powiat Nowomiejski (Dz. Urz. Woj. Warm.-Maz. z 2015 r., poz. 2672), art. 30 ust. 1 pkt 2 i ust. 2 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. - Karta Nauczyciela (tj. Dz.U. z 2016 r., poz. 1379 ze zm.), rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej i Sportu z dnia 31 stycznia 2005 r. w sprawie wysokości minimalnych stawek wynagrodzenia zasadniczego nauczycieli, ogólnych warunków przyznawania dodatków do wynagrodzenia zasadniczego oraz wynagradzania za pracę w dniu wolnym od pracy (tj. Dz.U. z 2014 r., poz. 416 ze zm.) Zarząd Powiatu w Nowym Mieście Lubawskim uchwala, co następuje:
Treść:
§ 1. Ustala się następujące warunki zatrudnienia Pani Iwony Krajewskiej:
1) miejsce wykonywania pracy – Powiatowe Centrum Rozwoju Edukacji w Nowym Mieście Lubawskim, ul. 3 Maja 25,
13-300 Nowe Miasto Lubawskie,
2) wymiar czasu pracy – pełny etat,
3) stanowisko – p.o. Dyrektora Powiatowego Centrum Rozwoju Edukacji w Nowym Mieście Lubawskim.
1) miejsce wykonywania pracy – Powiatowe Centrum Rozwoju Edukacji w Nowym Mieście Lubawskim, ul. 3 Maja 25,
13-300 Nowe Miasto Lubawskie,
2) wymiar czasu pracy – pełny etat,
3) stanowisko – p.o. Dyrektora Powiatowego Centrum Rozwoju Edukacji w Nowym Mieście Lubawskim.
§ 2. 1. Przyznaje się Pani Iwonie Krajewskiej, p.o. Dyrektora Powiatowego Centrum Rozwoju Edukacji w Nowym Mieście Lubawskim wynagrodzenie w wysokości: 5166,04 zł
2. Na wynagrodzenie, o którym mowa w § 1 ust. 1 składa się:
1) wynagrodzenie zasadnicze w wysokości 3149,00 zł
2) dodatek funkcyjny w wysokości 25% 670,00 zł
3) dodatek motywacyjny w wysokości 25% 670,00 zł (do dnia 31.08.2017r.)
4) dodatek za wysługę lat w wysokości 14 % płacy zasadniczej 440,86 zł
5) dodatek za warunki pracy w wysokości 7,5 % płacy zasadniczej 236,18 zł
3. Prawo do dodatku funkcyjnego, o którym mowa w § 2 ust. 2 pkt 2 przysługuje od pierwszego dnia miesiąca następującego po miesiącu w którym nastąpiło powierzenie pełnienia obowiązków.
2. Na wynagrodzenie, o którym mowa w § 1 ust. 1 składa się:
1) wynagrodzenie zasadnicze w wysokości 3149,00 zł
2) dodatek funkcyjny w wysokości 25% 670,00 zł
3) dodatek motywacyjny w wysokości 25% 670,00 zł (do dnia 31.08.2017r.)
4) dodatek za wysługę lat w wysokości 14 % płacy zasadniczej 440,86 zł
5) dodatek za warunki pracy w wysokości 7,5 % płacy zasadniczej 236,18 zł
3. Prawo do dodatku funkcyjnego, o którym mowa w § 2 ust. 2 pkt 2 przysługuje od pierwszego dnia miesiąca następującego po miesiącu w którym nastąpiło powierzenie pełnienia obowiązków.
§ 3. Wykonanie uchwały powierza się Przewodniczącemu Zarządu Powiatu w Nowym Mieście Lubawskim.
§ 4. Uchwała wchodzi w życie z dniem podjęcia z mocą obowiązującą od 22.04.2017 r.
